拓展训练对企业团队建设的意义
1、增强凝聚力:促进内部沟通,融洽团队关系;配合企业的理念教育与目标教育,形成共同参与和共同意志;强化对员工的文化管理,实现精神激励。
2、增强竞争力: 树立相互配合、支持的团队意识;激发创造进取精神;促进团队在障碍追赶、危机处理、变化应对等方面能力的提升。
3、变革与学习: 针对企业特别要求设计的方案,能潜移默化地使员工认识到“只有变是的不变”,达成“变革与创新是较好的生存发展之道”的共识,并建立共同愿景,从而消除企业推变革时的理念意识阻碍;同时,通过让受训这深入体验组织学习与知识创新过程,从而有效地帮助企业实现建立学习型组织的目标。
逃生墙、信任背摔、**风火轮、模拟电网、有轨电车、孤岛求生、雷阵、智闯敌营、梅花桩、金字塔、夺宝奇兵、露营、野炊烧烤、野外生存、高空抓杠、断桥、较速时限、目标市场、雷区取水、真人CS、七巧板、博弈围城、同时新的项目都在不断的开发中。户外拓展项目是根据人的心理设计的,通过触动参与者的心理,也是根据企业的培训理念达到培训效果。